Ch4 Droit La relation de travail

L'essentiel de cette  séance d'1 heure est consacré à partir de docs à mettre en évidence le lien de subordination et ses 3 caractéristiques (pouvoir de donner des instructions, de contrôler leur exécution et de sanctionner les manquements) comme critère essentiel du contrat de travail et moyen privilégié de le distinguer du contrat de mandat ou d'autres contrats.

Puis travail sur les contrats + ou - précaires et leurs explications socio-économiques.